あなたがなりたい
「私」は何ですか。
環境、年齢、家族構成、キャリア、
みんなそれぞれ違うけど、
みんなそれぞれ違う夢がある。
女性一人ひとりが
自分の未来を描き、
夢や希望に一歩近づける、
そんなチャレンジの場をつくりました。
なりたい「私」を目指すあなたへ、
「再就職セミナー」と「育休・復帰セミナー」
２つのプログラムをご用意しました
なりたい「私」を目指すあなたへ、「再就職セミナー」と「育休・復帰セミナー」
２つのプログラムをご用意しました
再就職や
起業を考えている女性向け
今、身につけておきたい知識や経験や人脈などが
得られる充実の“再就職・起業支援セミナー”
こんな方におすすめ！
プログラム
（ご都合が合わない日がある場合はご相談ください）
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9/26(火) 10:00〜12:30
未来から今を考える
なりたい「私」になるために、「どうなりたいか」を考えます。逆算思考で、これからの人生を仲間と一緒に描きましょう。
- 講師ウィズキャリア 代表
- 森脇 淳子氏（もりわき じゅんこ）
大学にて非常勤講師、キャリアコンサルタントとして活動。また、企業において採用支援や女性活躍推進のアドバイザーとしても活動の幅を広げ、近年は女性の学び直しに力を入れている。
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10/3(火) 10:00〜12:30
働くために大切なこと
これまで積み重ねてきた経験とキャリアをどう活かしていくか、働く上で大切にしたいことなど具体的なレクチャーで、その先に進めるよう後押しします。
- 講師（合）りあらいず 代表
キャリアコンサルタント - 塩塚 淳子氏（しおつか じゅんこ）
人財開発や女性活躍推進に関する企業向けのコンサルティングや「キャリア」「マネジメント」などの研修講師として全国にて活躍中。中小企業の経営支援にも取り組んでいる。
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10/10(火) 10:00〜12:30
トークセッション「いろんな種類の働き方」
働き始めるとどんなことが待ち受けているのか、
両立のポイントは？などをテーマに行います。
- 第1部経営者×再就職した女性
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- #求める人物像
- #面接のポイント
- #働きやすさ
- #働ける時間帯
- #必要なスキル
- #両立の不安
再就職した女性がずばり経営者に質問。就活で障壁になったこと、急な休みのときは、などの不安を聞きます。
- 第2部起業した女性
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- #起業のきっかけ
- #事業計画の作り方
- #苦労や工夫
- #大切にしていること
- #持続のコツ
得意を仕事にしている人が登壇し働き方を紹介。ファシリテーターが掘り下げて聞くことで不安を払拭します。
- ファシリテーターウィズキャリア 代表
- 森脇 淳子氏
（もりわき じゅんこ）
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10/27(金) 10:00〜12:30
面接・商談に役立つマナー
基礎的なビジネスマナーやアンガーマネジメントを学び、どんな職に就いても、大事なスキルとして発揮できます。
- 講師（有）ファニーフェイス取締役
- 木本 須賀美氏（きもと すがみ）
産業カウンセラー、キャリアコンサルタントとして、自社だけでなく、多くの企業のメンタルヘルス・マネジメントや人材育成に携わる。
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11/6(月) 10:00〜12:30
修了式・交流会
ファシリテーター
ウィズキャリア 代表 森脇 淳子氏（もりわき じゅんこ）
全ての講義を修了した参加者全員で交流会を行います。
これから先につながる「ご縁」をつくる場所として楽しんでください。- グループワーク
- 修了証授与式
森脇 淳子 氏5回すべてに伴走する、安心できる「クラス担任」のような存在
各セミナー後半はグループワークを行い、参加者同士の感想や不安を共有します。
- 場所
- 大分県消費生活・男女共同参画プラザ 2F 大会議室（大分市東春日町1-1）
お車の方は敷地内または近隣のコインパークをご利用ください。
※オンライン参加も可
- 参加方法
- 「会場」•「オンライン」から選択
「オンライン」を申し込みの方には後日URLをお送りします。
- 参加対象者
- いつか働きたい、何かはじめたいと考えている女性
（概ね20〜50代）
- 締切
- 9月19日(火)
セミナー•託児共通 - 定員要予約
- 30名（託児定員5名）
- 参加費
- 無料
- 託児について
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※セミナー会場と同じ施設内の別室託児となります。
※1歳以上が対象となりますが詳しくはご相談ください。
※託児利用の方は当日9:45までに受付をお済ませください。
※受け入れ人数に限りがありますのでお早めにお申し込みください。
産休育休中の女性
復帰した女性向け（パートナーの参加もOK）
育休から復帰後にかかえる不安の解消法、時間管理術、夫婦役割分担の工夫、困ったときの対策など、今、知っておきたい育休後のことが学べます。
同じ立場の参加者とのグループディスカッションも多く、便利家電や時短メニューの情報交換など充実したセミナーです。
プログラム
大分初開催！
「育休後コンサルタント®」による
育休・復帰セミナー
- 同じ環境のママ交流
- グループワークたっぷり
- パパの参加もOK
育休セミナー 〜育休中にできること〜
- 産休育休中の人（予定者含む）・妊活中の人・そのパートナー
- 仕事と育児の両立に関する最新情報
- パパの育休
- 育休復帰後の仕事
- 育休復帰後の育児・家事分担
グループワーク
- 家事・育児の役割分担ワーク
- 1日のタイムテーブルを書いてみるワーク
復帰セミナー 〜仕事と育児の両立〜
- 復帰後の人（予定者含む）・妊活中の人・そのパートナー
- 時間に制約がある働き方の工夫
- 仕事と両立するための育児・家事の工夫
- 上司・同僚とのコミュニケーション
- 子どもが生まれる前後で仕事上で変わったことを比較
グループワーク
- グループディスカッション
- 全体共有
育休後カフェ＠大分 〜思い込みをなくしてみたら〜
夫婦・上司部下の「思い込み事例集」を用いた、参加者同士の意見交換を中心としたセミナー
お互いの意識のギャップや対応策など学べます。
- 11/28 … 11/9・11/21 に参加した方2/1 … １/16・1/25 に参加した方
- 講師育休後コンサルタント®
株式会社山口企画 代表取締役 - 山口 理栄氏（やまぐち りえ）
子育て中の社員がやりがいを感じながら生き生きと働ける職場つくりのために、ダイバーシティマネジメント・ワークライフバランス・育児休業取得者支援を行う。
著書：「改訂版 さあ、育休後からはじめよう 〜働くママへの応援歌」
- 1984年
- 総合電機メーカー入社。ソフトウェアの設計・開発。2度育休取得。
- 2006年
- 2年間、社内の女性活躍推進プロジェクトのリーダーに就任。
- 2010年
- 独立。法人向けに育児中社員の両立支援研修、育児中の部下を持つ管理職研修の提供を開始。仕事と育児の両立を語る場として育休後カフェ®を始める。
- 2017年
- 特定非営利活動法人女性と仕事研究所との共催で育休後アドバイザー養成講座を開始。同年、育休後カフェを開催するための人材として、育休後カフェ®・ファシリテーターの育成を株式会社エンパブリックとの共催で開始。
- 2021年
- 株式会社山口企画代表取締役。7月より青山学院大学社会情報学研究科ADPISAプロジェクトプロジェクト教授。特定非営利活動法人女性と仕事研究所メンター / 日本女性技術者フォーラム会員 / 日本女性技術者科学者ネットワーク事務局 / NPO法人ファザーリング・ジャパン賛助会員 / 東京商工会議所個人会員
Q＆A
- 無料託児を利用したいのですが制限はありますか。
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1歳以上のお子様をお預かりします。
兄弟・姉妹で1歳未満のお預かりをご希望される方はご相談ください。
（この場合は6ヶ月以上、首が座っているなど条件がございます）
定員は5名ですが定員を超えた申し込みがあった場合は人員を増やして対応します。
事前予約制ですのでお申し込みフォームからお申し込みください。
- 再就職セミナーは5回全て参加しないといけないのでしょうか。
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内容に連続性がありますので出来ましたら全てご参加いただきたいです。
ご都合に応じてオンライン参加に変更することもできます。
どうしてもご都合が合わない場合は、期間限定で視聴できる動画データとセミナー資料をお送りしますのでお申し付けください。
- まだ何をしていいかはっきり決まっていませんが、参加できますか。
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再就職セミナーは、明確な目標が見つからない方に少しでもヒントとなるような内容にしています。
ご心配なくどうぞご参加ください。
育休・復帰セミナーも、現在妊活中の方や予め知っておきたいという方も大歓迎です。
- 育休・復帰セミナーの③は必ず参加しないといけないのでしょうか。
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いいえ。必ずではありませんが①と②に参加した方々とのワークを予定していますので、そこで交流を図りたいと考えています。
また、やむを得ず③しか参加できないという場合も受け付けますので、ご都合のいい日にご参加ください。
- 夫と育休・復帰セミナーに参加したいのですが平日は仕事のため難しいです。後日セミナーの動画を見ることはできますか。
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すべてのセミナーにおいて、ご希望の方には期間限定で視聴できる動画データとセミナー資料をメールしますので、ご都合の良い時に視聴してください。
参加申し込みをした方が対象となりますので、申し込みフォームからお申し込みください。
- 育休・復帰セミナーは完全オンラインですが顔は出さないといけませんか。
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はい。このセミナーは参加者同士のグループワークをたくさん設けていますので、お顔出しで発言ができる環境からご参加ください。
お申し込みはこちら
※参加には事前予約が必要です
ご質問、お問い合わせは下記よりお願いします。
