- 未経験OK
- 研修あり
- 産育休活用有
- 女性管理職有
- 社会保険完備
- 時短勤務あり
育児休業への取組、時短勤務の導入、男性の育児参加への取組を通して、継続して業務に従事いただける環境づくりを実施しています。
また、女性の働きやすさを象徴する要素として、育休産休からの復帰者も常に人事配置を実施しており、「戻りやすい職場の創設」に取組を実施しております。
職種 | 事務職 |
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採用人数 | 5~10名 |
雇用形態 | 臨時職員、嘱託職員、パート職員 |
賃金等 | 14万円~16万円 |
諸手当 | 家族・通勤・超過勤務ほか |
昇給 | 年1回(給与ランク判定基準の評価による) |
賞与 | なし |
勤務地 | JAおおいた本店(大分市花園三丁目2番10号) |
応募資格 | 不問 |
勤務時間 | 8:30~17:00(週37.5時間以内) |
休日休暇 | 土・日・祝・年末年始 |
待遇・福利厚生 | 各種社会保険(厚生年金・健康・雇用・労災) |
会社名 | 大分県農業協同組合 |
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本社所在地 | 大分市花園三丁目2番10号 |
代表者 | 代表理事理事長 平間 悟 |
業種 | 農協事業 |
事業内容 | 【事 業】JA事業全般 信 用(貯金・為替・貸付) 共 済(生命・建物・自動車) 購 買(生産資材・生活資材) 販 売(農産物・畜産物) 指 導(営農指導・生活指導)など |
設立年月 | 2008/6/1 |
資本金 | 89億円 |
従業員数 | 1904名 |
営業時間 | |
TEL | 097-535-7262 |
WEB | https://jaoita.or.jp/ |
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育休産休や時短勤務、男性の育児参加の取り組みが充実している会社です。
育休から復帰するときには誰しも不安になりますが、
そこはしっかり「戻りやすい職場の創設」として配属先を考慮していただけるようです。